Alisuoriutuminen on työpaikoilla yleisesti vastaan tuleva ongelma.
Irtisanomiskynnyksen madaltamista koskeva, 1.1.2026 voimaan tullut lakimuutos vaikuttaa myös alisuoriutumistapauksiin.
Uudistuksen yhteydessä on entistä tärkeämpää kiinnittää huomiota työnantajan ennakollisiin velvollisuuksiin jo paljon ennen irtisanomisharkintaa. Erityistä huomiota on kiinnitettävä esihenkilön puuttumistoimien huolelliseen dokumentointiin.
Koulutuksessa saat vastauksen muun ohella seuraaviin kysymyksiin:
Mitä työntekijältä ylipäätänsä voi odottaa ja minkälaisia työnjohtomääräyksiä voin laillisesti antaa?
Miten alisuoriutumista voidaan ennaltaehkäistä?
Miten tavoitteet tulisi asettaa? Miten palaute tulisi antaa?
Mikä on suorituksenparantamissuunnitelma (PIP) ja miten se laaditaan?
Milloin irtisanomiskynnys täyttyy 1.1.2026 lakimuutoksen jälkeen? Tarvitaanko varoitusta? Mikä muuttuu käytännön esihenkilötyössä ja HR-roolissa muutoksen myötä?
Entä mitä työnantajalta edellytetään ennen työsuhteen päättämistä?
Kannattaisiko alisuoriutuvan työntekijän irtisanomiseen liittyviä riskejä hallita päättämissopimuksella ja miten sellainen käytännössä laaditaan?
Hyödyt
Koulutuksessa saat työpaikan arkeen sopivia, heti käyttöön otettavia käytännönläheisiä toimintamalleja tavoitteiden asettamiseen ja suorituksen johtamiseen.
Kenelle
Esihenkilöt, HR, työsuojelu
Ohjelma
klo 9.00–12.00 +/-15 min.
Alisuoriutumiseen puuttuminen
Puuttumisen tapa riippuu alisuoriutumisen syystä
Työnantajan velvollisuudet alisuoriutumistapauksissa
Työnantajan käytännön työkalut alisuoriutumiseen puuttumiseen: ohjeiden antaminen, työsuhteen ehtojen muuttaminen, tavoitteiden asettaminen, palautteen antaminen, suorituksenparantamissuunnitelman laatiminen
Työsuhteen päättäminen alisuoriutumisen perusteella
Varoitus ennen irtisanomista
Irtisanomiskynnyksen ylittyminen lakimuutoksen jälkeen
Menettelytavat
Päättämissopimus irtisanomisen vaihtoehtona
Mistä ja miten voidaan sopia?
Päättämissopimuksen ehdot käytännössä
Menettelytavat
Kouluttaja: OTM, asianajaja Alexa Kavasto, VALO Partners Asianajotoimisto Oy
Ajankohta: 21.05.2026 klo 09.00 - 12.00
Etäkoulutus
Hinta: 450 eur (+ alv 25,5%)
Kampanja: Lisäosallistujat etäkoulutuksiin -50 %
Hintaan sisältyy: tallenne 30 vrk
Saatavana myös tiimi- ja organisaatiokohtaisesti, pyydä tarjous: erja.laurila@koulutusratkaisut.fi
Käytännön ohjeet
Etäkoulutusosallistujat:
Saat viimeistään edellisenä päivänä ennen tilaisuutta sähköpostiisi ohjeet, koulutusaineiston ja rekisteröitymislinkin, josta pääset seuraamaan lähetystä.
Tilaisuus lähetetään suorana, voit osallistua helposti etänä omalta koneeltasi.
Kaikki etäkoulutukseen ilmoittautuneet saavat tallenteen käyttöoikeuden 7-30 päiväksi, eli tilaisuuteen kannattaa ilmoittautua, vaikka ajankohta ei sopisikaan kalenteriisi.
Muista varmistaa, että tietokoneesi internetyhteys toimii, koneen ääniresurssit ovat käytössä ja äänenvoimakkuus sopivalla tasolla.
Suosittelemme kuulokkeiden käyttöä.
Mikäli samasta organisaatiosta osallistuu YritysAkatemian etäkoulutukseen useampi henkilö, saavat lisäosallistujat koulutuksen puoleen hintaan.
Peruutusehdot
Estyneen tilalle voidaan vaihtaa toinen osallistuja kuluitta. Peruutuksesta ja 14 päivää ennen koulutusta tehdyistä muutoksista veloitetaan toimistokuluina 15 % koulutuksen hinnasta. Myöhemmin kuin 14 päivää ennen koulutusta tehdyistä peruutuksista tai peruuttamatta jätetystä ja käyttämättömästä koulutuspaikasta veloitetaan osallistumismaksu kokonaisuudessaan. Peruutus on tehtävä kirjallisesti.
Alennushintaisilla lipuilla ei ole peruutusmahdollisuutta. Alennettuihin lippuihin kuuluvat mm: Early Bird -hinnoitellut koulutukset
Varaamme oikeuden muutoksiin, ja siirtää jo sovittuja koulutuksia myöhempään ajankohtaan, tai muuttaa etäkoulutuksiksi. Koulutus saattaa siirtyä tai peruuntua vähäisen osallistujamäärän vuoksi. Muutosten osalta tiedotamme osallistujia erikseen, YritysAkatemialla on oikeus peruuttaa koulutustilaisuus ilman korvausvelvollisuutta ilmoittamalla asiakkaalle siitä sähköpostilla viimeistään 4 arkipäivää ennen tilaisuuden ajankohtaa.
Alexa Kavasto
OTM, asianajaja, VALO Partners Asianajotoimisto Oy
Alexa on työoikeuteen erikoistunut asianajaja, yrittäjä, jonka mielestä juridiikan on oltava ymmärrettävää, käytännönläheistä ja ratkaisukeskeistä. Alexa on kirjoittanut useita työoikeudellisia julkaisuja ja kirjoja. Niissä on käsitelty erityisesti työntekijän terveydentilaan ja työkykyyn liittyviä teemoja. Alexan väitöskirjatyö keskittyy sairausperusteisen irtisanomisen ajankohtaisiin kysymyksiin.
Asiakaspalautteita Alexan koulutuksista:
”Koko koulutus oli hyvin hyödyllinen ja lisäsi omaa osaamista ja ymmärrystä. Kouluttaja toi esille myös hyviä käytännön vinkkejä, joita pystyy toteuttamaan. Kouluttaja osasi asiansa ja piti mielenkiinnon yllä.”
”Esittäjä oli erittäin innostava ja hyvä puhuja, erityisesti tykkäsin kansanomaisista sanavalinnoista esittää asiaa. Myös case-esimerkit olivat tosi hyviä.”
”Kokonaisuus oli mielestäni juuri passeli. Erityiskiitos kouluttajan miellyttävästä tavasta käydä läpi haasteellisia asioita.”
”Todella hyvä kokonaisuus, asiat esitettiin selkeästi ja ymmärrettävästi ja materiaali tuki koulutusta.”
Täytä lomake ja paina ”lähetä”, niin pääset ilmoittautumaan haluamaasi koulutukseen. Saat vahvistussähköpostin antamaasi osoitteeseen.
